ИННАЦО МАК ДОО – Прилеп има потреба од 30 ШИВАЧИ тел: 070/207-515 секој работен ден од 08 – 16 часот и/или на е-маил hr@innaco.com.mk

Оригинален линк на написот: Radiopela.mk

Поради зголемување на капацитетот на работа, компанијата ИННАЦО МАК ДОО – Прилеп има потреба од вработување на:

ШИВАЧИ – 30 извршители

НУДИМЕ:

o Плата во износ од 35.000,00 денари врз основа на остварената
месечна норма од 100%
o Можност за обука и напредок во зависност од квалификациите,
амбициите и ангажираноста на работникот
o Превоз од / до работно место
o Редовна исплата на плата и бонус за ефикасност
o Исплата на К-15, минат труд, 13- та плата

Пакетот за работа и наградување е одличен! Ве охрабруваме да се пријавите и да ни се приклучите кон нашето големо семејство на следниот телефонскиот број 070/207-515 секој работен ден од 08 – 16 часот и/или на е-маил hr@innaco.com.mk.

 

Категорија:

ОСТАНАТО ОД РУБРИКА

Регулаторна бара да ги формира конечните цени на водата

Регулаторната комисија за енергетика да ја преземе во целост надлежноста во формирање на конечна цена на водата – е пораката од тркалезна маса “Иницијатива за промена на постапката за утврдување на тарифите за водни услуги и влијанието на соодветните тарифи врз најгорливите проблеми со кои се соочуваат комуналните претпријатија“ во...

Изложба на Мирослав Живковиќ во Цепенков

На 5 декември 2025 /петок/ од 13.30 часот во Ликовната галерија од ЦК „Марко Цепенков“ – Прилеп ќе биде отворена изложба на слики од Мирослав Живковиќ, уметник од Србија. Изложбата е  дел од меѓународната активност на ЦК „Марко Цепенков“- Прилеп и е поддржана од Министерството за култура и туризам. Сликите...

ИН МЕМОРИАМ- Почина прилепскиот бизнисмен Темпо, еден од сопствениците на брендот Elitte cafе

Почина, Кирил Тодороски – Темпо (роден на 23.12.1957), еден од сопствениците на компанијата „Ројтем ДООЕЛ„ од Прилеп, позната под брендот Елит Кафе. -Кирил зад себе остава силен печат, како човек со препознатлив позитивен дух, голема посветеност и љубов кон својата работа. Со години беше двигател во развојот на компанијата, присутен...